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UMIH FORMATION
CENTRE DE FORMATION PROFESSIONNELLE DE L'UMIH
Créé en 2002, l'organisme de formation de l'UMIH a réellement pris son envol en 2007 pour devenir un centre de formation professionnelle à part entière, référence du secteur de l'hôtellerie-restauration : UMIH FORMATION.
SPÉCIALISTE DE LA FORMATION CHRD
PLUS DE 180 FORMATEURS ET 25 000 STAGIAIRES
L'étroite collaboration entre l'UMIH et UMIH FORMATION offre de travailler de manière permanente avec des professionnels de l'hôtellerie-restauration ayant une expertise pointue de tous les aspects réglementaires, sociaux et financiers de la profession. Ceci permet au centre de formation d'être au fait des avancées législatives et des nouveaux textes de loi, d'en informer régulièrement les formateurs et les stagiaires, voire d'adapter les modules de formation aux évolutions et besoins du terrain. Grâce à cette synergie, UMIH FORMATION, qui compte 43 permanents et plus de 180 formateurs, a formé plus de 25 000 stagiaires chefs d'entreprise et salariés en 2013, soit plus de 2500 sessions.
LE COMITÉ EXÉCUTIF
DES PROFESSIONNELS DE L'HÔTELLERIE-RESTAURATION EUX-MÊMES CHEFS D'ENTREPRISE
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L'UNION DES METIERS ET DES INDUSTRIES DE L'HOTELLERIE
UN MAILLON NATIONAL FORT
L'UMIH, l'organisation professionnelle leader des cafés, hôtels, restaurants, établissements de nuit
UNE REPRESENTATION NATIONALE DE PLUS DE 80 000 ADHERENTS
Issue du regroupement de plusieurs organisations patronales, l'UMIH représente, défend et promeut les professionnels de l'hôtellerie, de la restauration, des bars, des cafés, des brasseries, du monde de la nuit et des professions saisonnières, dans toutes les régions et départements de France.
Avec 80 000 entreprises adhérentes, l'UMIH est le premier syndicat patronal du secteur CHRD, secteur qui représente 220 000 entreprises et 1 million d'actifs.
L'UMIH est présente et active sur tout le territoire avec 300 collaborateurs et plus de 2000 élus répartis en fédérations départementales.
L'UMIH est ainsi en contact direct avec les établissements adhérents et en mesure de les accompagner au quotidien.
Ce maillage territorial permet une connaissance du terrain et une appréhension globale et précise des enjeux du secteur.
